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Responsable de Centre de Travaux H/F

03 février 2017 CDI Hambach - 57

Management : 5 à 19 personnes
Référence : 12034/1138_1486052326

RH Partners

Notre client, acteur majeur et incontournable de la prestation de services en électricité, instrumentation et automatisme, grâce au professionnalisme de ses 5000 collaborateurs, recherche pour son agence basée à Hambach, dans le cadre d'un remplacement de poste, un Responsable de Centre de Travaux H/F.
Temps Plein - CDI - Statut cadre - Industrie - Hambach.

Rattaché au Responsable d'agence, vous devrez être en mesure d'animer, de coordonner, de diriger et de contrôler l'ensemble des prestations relevant de votre périmètre d'action. Vous devrez assurer le développement commercial des activités de l'entreprise, dans le souci de la rentabilité et de la satisfaction des clients tant internes qu'externes.Véritable gestionnaire de centre de profit, vous prendrez en charge les missions suivantes :
- Assurer la dynamique du développement des affaires, entretenir des contacts privilégiés et de confiance avec les clients et garantir la réalisation des prestations (volume d'affaires d'environ 6 millions d'Euros) - Prendre en charge le pilotage économique de l'activité : établissement des budgets, suivi analytique des affaires, prévisions, suivi et analyse des coûts de structure, compte de résultats, optimisation des coûts.
- Pérenniser la performance du service en assurant le management des équipes en place (environ 15 collaborateurs) par la qualité de l'accompagnement et la disponibilité (recrutement, définition d'objectifs, communication, fidélisation...).
- Assurer la sécurité dans l'entreprise, en faisant appliquer les mesures QSE qui s'imposent dans le respect des règles et procédures de l'entreprise et du client.

De formation Bac +2 à ingénieur généraliste, vous bénéficiez obligatoirement d'une expérience significative et concluante de plusieurs années, idéalement à un poste similaire, où à un poste de chargé d'affaires dans le domaine d'activité de l'entreprise. Vous devrez également faire preuve d'un réel potentiel pour le management d'équipe. Vous êtes obligatoirement à l'aise dans la pratique de l'anglais et/ou de l'Allemand en milieu professionnel et maitrisez l'outil informatique. Entrepreneur et proche du terrain, votre goût du challenge, votre aisance relationnelle et votre sens du service seront des atouts essentiels pour ce poste.

La personne attendue devra donc faire preuve des qualités professionnelles et personnelles suivantes :
- Autonomie.
- Manager fédérateur.
- Sens de l'organisation et du profit.
- Aptitudes à nouer des relations commerciales pérennes.
- Appétence à la gestion du risque.
- Goût prononcé pour la rigueur.
- Esprit intuitif.

Il s'agit d'un poste en CDI, statut cadre, après période d'essai. Une rémunération annuelle intéressante sera proposée pour ce poste, en fonction du profil et de l'expérience de la personne qui sera recrutée. Une part variable est également prévue et l'entreprise propose de nombreux avantages divers. Nous vous offrons un poste riche, autonome et varié où votre investissement sera mesurable. Ce projet est ambitieux, exigeant mais aussi passionnant au sein d'une entreprise en constante progression, qui possède de fortes valeurs humaines et vous permettra de vous accomplir et d'évoluer professionnellement.

Rémunération : Primes.


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