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Responsable Comptes Cles H/F

03 mars 2017 CDI Nancy - 54

Management : 1 à 4 personnes
Référence : 12300/1293_1488451618

RH Partners

Notre client est un acteur majeur dans le domaine de la fabrication et de la distribution en Retail de boissons. Fort de son ancienneté sur le territoire national et grâce au professionnalisme de près de 200 salariés, il recherche actuellement dans le cadre de son développement en Europe, un Responsable Comptes Clés H/F.

Temps Plein - CDI - Cadre - Déplacements à prévoir.
Région de Nancy.
Sous la responsabilité hiérarchique directe du Dirigeant et du Directeur Commercial de l'entreprise, vous aurez pour objectif principal de développer le portefeuille clients afin d'augmenter le volume des ventes réalisé. Vous devrez également être en mesure de faire pérenniser et d'augmenter le volume des ventes réalisé, chez les clients déjà existants.

Outre ces deux principaux objectifs, vous devrez être mesure de :
- Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique commerciale de l'entreprise en Europe.
- Négocier les accords commerciaux et s'assurer du respect des contrats de part et d'autre.
- Gérer la relation et participer à la négociation des accords de ventes avec les clients et veiller à leur déploiement.
- Collaborer avec le service de développement de produits, le manufacturing et le marketing, afin de s'assurer de la bonne adéquation des gammes proposées avec les attentes des clients.
- Rendre compte auprès de la hiérarchie des demandes des clients sur des questions de délais de livraison, de fabrication de produits, ou encore de packaging.
- Gérer les comptes d'exploitation des clients, initier et coordonner les actions promotionnelles, publicitaires et commerciales avec les clients.
- Veiller au bon flux des marchandises à destination des enseignes clientes.
- Assurer une veille permanente des marchés en Europe (évolutions, produits, concurrence etc.).
- Manager une équipe de 3 personnes qui seront le relais commercial basé sur le site de l'entreprise.

Diplômé à minima d'un Bac +5, vous avez idéalement réalisé votre cursus formatif au sein d'une école de commerce. Vous bénéficiez obligatoirement d'une expérience professionnelle significative et concluante, de plusieurs années, à un poste similaire, dans un domaine d'activité semblable au sein d'un contexte européen. Très à l'aise avec les langues, vous maitrisez impérativement l'anglais. La maîtrise de toute autre langue telle que l'Allemand ou l'Espagnol serait un atout fortement apprécié par l'entreprise.

La personne recrutée devra faire preuve des qualités professionnelles et personnelles suivantes :
- Dynamisme et réactivité.
- Autonomie.
- Evaluation des risques et discrétion.
- Animation et motivation des équipes.
- Capacités d'organisation et de rigueur.
- Diplomatie.
- Sens relationnel fortement développé.

Il s'agit d'un poste en CDI, statut cadre après une période d'essai de 6 mois maximum. La rémunération brute annuelle prévue pour ce poste est de 50 000 € hors variable. Le packaging rémunération comprend également mutuelle, participation, prime d'ancienneté et véhicule de fonction. Nous vous offrons un poste riche, autonome et varié où votre investissement sera mesurable. Ce projet est ambitieux, exigeant mais aussi passionnant au sein d'une entreprise en constante progression, qui possède de fortes valeurs humaines et vous permettra de vous accomplir et d'évoluer professionnellement.

Rémunération : Primes, véhicule.


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