Business et management : Méthodes de travail

Avec les nouvelles technologies, les objets connectés, les outils de connexion à distance, les cadres et dirigeants gardent toujours un lien avec leur travail. A tel point qu'on parle d'un droit à la déconnexion pour se désintoxiquer des mails et des smartphones. De nouvelles méthodes émergent également pour gagner du temps et être plus efficaces. C’est ce que nous vous proposons de découvrir dans cette rubrique dédiées aux méthodes de travail : comment rendre les réunions plus efficaces, bien s’organiser au niveau du planning quotidien, quels sont les modèles ou les pratiques dont il faut s’inspirer ? Voici les dernières tendances au niveau du brainstorming, des conf’ call, des réunions où tout le monde participe, de l’emploi du temps afin de gagner de précieuses minutes tout au long de la journée de travail.

La loi de Brooks ou pourquoi la multiplication des collaborateurs fait perdre du temps

En économie, on parlerait de rendements décroissants, ou jusqu'à quel seuil faut-il ajouter du personnel avant que leur multiplication pose davantage de problèmes que de solutions. > Lire la suite

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Un management de qualité, ça s'apprend ?

Du 9 au 17 octobre aura lieu la semaine de Qualité de vie au travail. Cette année, elle est consacrée au management. > Lire la suite

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Le droit à l'échec selon Elon Musk

Le patron de SpaceX a publié une vidéo, devenue virale, compilant toutes les explosions des fusées du groupe. Instructif ! > Lire la suite

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Vous voulez devenir plus créatif ? Ennuyez-vous !  

Il faut accepter les moments de "vide" pour développer une pensée plus riche. > Lire la suite

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Managers : comment être plus efficace au travail grâce à la loi de Pareto

Élaborée par l’économiste et sociologue Vilfredo Pareto à la fin du 19ème siècle, la loi de Pareto, aussi appelée "règle des 80/20", se résume ainsi : 80 % des résultats sont obtenus par seulement 20 % du travail... > Lire la suite

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Les baroudeurs de l'innovation managériale

Deux étudiants en école de commerce vont visiter 50 entreprises dans 15 pays pour comprendre à quoi ressemblera l'entreprise de demain. > Lire la suite

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Comment amener son équipe vers le succès ?

S’entourer des collaborateurs les plus talentueux ne suffit pas à créer un environnement de travail performant, selon Google. > Lire la suite

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Pecha Kucha : l'arme de présentation massive

Pecha Kucha est un terme japonais (ペチャクチャ) signifiant "bavardage". C'est surtout un nouveau format de présentation orale, basée sur la projection de 20 diapositives et qui dure 6 minutes et 40 secondes, pas une de plus. Le but : apprendre l'art de "pitcher" avec concision, rythme et éloquence ! > Lire la suite

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Faut-il montrer les muscles pour être un bon manager ?

Selon une étude, les hommes musclés apparaîtraient comme de meilleurs leaders. Mais le physique ne fait pas tout... > Lire la suite

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Seulement 25 % des réunions aboutissent à des décisions

Même si les salariés passent en moyenne trois semaines par an en réunion, il les jugent pour la plupart inutiles, selon une étude réalisée par OpinionWay. > Lire la suite

Seulement 25 % des réunions aboutissent à des décisions