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Directeur Industriel H/F

09 août 2017 CDI Rennes - 35

Management : Non renseigné
Référence : CA/DI/35R

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Notre client est un acteur majeur de la construction de maisons individuelles. Il recherche le Directeur H/F de son pôle industriel de fabrication de structure et d'ossature bois.
Basé à Rennes, directement rattaché à la direction générale du groupe, vous aurez en charge la direction opérationnelle de deux unités de fabrication.

Missions principales du Directeur H/F :
> Organise et fixe les objectifs de production :
- Définit la stratégie de fabrication des gammes de produits.
- Veille à la performance globale de la production et en optimise les procès.
- Etablit les plans de charge.
- Ajuste la capacité de production aux besoins commerciaux.
- Définit les principaux indicateurs de performance.
- Propose les investissements qui permettent d'améliorer les performances de production.
- Participe aux différentes phases des projets et assure leur bonne intégration dans la chaîne de production.
> Anime et gère les collaborateurs :
- Il communique aux équipes les résultats de production.
- Identifie avec elles les solutions en cas de difficultés.
- Il veille au bon climat social.
- Il anticipe les besoins de recrutement.
> CO-DIR :
- Il est membre du comité de direction du pôle industriel.
- Il assure le reporting à la direction.
- Il présente le bilan, explique les résultats.

Compétences requises :
- Excellentes maîtrises de toutes les contraintes techniques liée à la production (une expérience dans le secteur automobile serait appréciée).
- Bonne connaissance des contraintes de compétitivité propres à son marché.
- Bonne culture générale des métiers de l'entreprise.
- Bonne maîtrise de l'anglais.
- Bonne connaissance des ERP de production et du LEAN.

Qualités personnelles :
- Qualités de leadership et de management.
- Hauteur de vue et adaptabilité.
- Résistance au stress.
- Disponibilité.
- Qualités d'organisation et d'anticipation.
- Grande réactivité et force de décision.

Une expérience requise de 6 à 7 ans minimum dans la fonction, ingénieur généraliste ou diplôme d'une école d'ingénieur du bois, avec une expérience industrielle.

Type de contrat :
- CDI.
- Très bon salaire à négocier selon expérience.

Merci de transmettre votre CV en Word.doc à : recrute.1578660.23@rhapply.com
« Votre candidature sera traitée en toute confidentialité ».

Rémunération : A négocier.


77 personnes ont répondu à cette offre.


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