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Responsable Gestion de Paie et Ressources Humaines Généralistes H/F

05 septembre 2017 CDI Marseille - 13

Management : Non renseigné
Référence : PJ/RGDPERHG/13M/2013911

Jalis

Avec plus de 100 collaborateurs en France, Jalis installée dans la Technopole de château Gombert, est une entreprise en pleine croissance lui permettant notamment de devenir incontournable dans le domaine de la création de site Internet et de son référencement.

Poste :
Dans le cadre de son développement, Jalis recrute un Responsable Gestion de Paie et Ressources Humaines Généralistes H/F.

Missions :
En étroite collaboration avec la direction, vous interviendrez sur l'ensemble des missions dévolues à la fonction généraliste de responsable des ressources humaines.

Vous avez la responsabilité de :
- Mettre en oeuvre la politique ressources humaines d'une Holding et ses filliales et en assurer le management général.
- Assurer la gestion administrative et paie du personnel.
- Assurer la gestion du DUP.
- Former et développer les compétences des collaborateurs.
- Prévoir et anticiper les besoins RH.
- Organiser la concertation et le dialogue Social.
Liste non limitative.

Véritable référent, vous conseillez la direction et les responsables opérationnels sur toutes les problématiques RH qu'ils peuvent rencontrer.
Vous pourrez également être amené(e) à mettre en place des tableaux de bord demandés par la direction.

Vos qualités :
Vous êtes réactif(ve), avez une réelle aisance relationnelle, le sens de l'écoute et de la discrétion, le goût des challenges et une forte adaptabilité.

Compétences recherchées :
- Vous maîtrisez le droit social et les problématiques légales RH.
- Vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles importantes.
- Vous disposez d'une solide connaissance de la paie.

Formation/expérience :
De formation Bac +4/5 en en droit social et ou Master en RH, Vous avez 5 ans minimum d'expérience dans un poste similaire.
Enfin vous maîtrisez parfaitement le Pack Office et le logiciel Quadra paie des connaissances de Quadra compta sont souhaitables.

Poste basé(e) à Marseille et à pourvoir immédiatement. Un accompagnement est assuré pour votre intégration.

Type de contrat : CDI en Statut Cadre.

Rémunération : Entre 35000 € 45000 € brut : Fixe + prime + avantage TR + mutuelle familiale.


20 personnes ont répondu à cette offre.

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