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Business Developer H/F

02 octobre 2017 CDI Saint-Denis - 93

Management : Non renseigné
Référence : IV-SD-MR-BD1_1506694975

Robert Half

Devenez Business Developer H/F en CDI pour Robert Half Management Resources !
Le poste est basé à Saint-Denis.

Vous aimez la vente conseil, diagnostiquer les entreprises, être au coeur de leur actualités économiques.
Vous aimez les rendez vous et contacts avec les cadres dirigeants.
Passionné(e) par les enjeux des entreprises, curieux, alors rejoignez-nous ?

Informations sur l'entreprise :
Robert Half Management Resources est une filiale de Robert Half, leader mondial du recrutement temporaire et permanent spécialisé, fondé en 1948 et coté à la Bourse de New York. Présent depuis 1989 en France, Robert Half a créé 7 bureaux à Paris, La Défense, Versailles, Saint-Denis, Massy, Lyon et Aix-en-Provence.En mars 2016, une fois de plus, le magazine, Fortune® a placé Robert Half au 1er rang du secteur du recrutement dans son classement répertoriant les entreprises les plus appréciées au monde.
De renommée internationale avec plus de 345 bureaux implantés dans le monde entier, Robert Half vous offre de réelles opportunités de carrière.

Missions :
Le Management de transition chez Robert Half, c'est quoi ?
C'est mettre à disposition des entreprises, des experts capable des gérer des situations complexes, des remplacements mais aussi les aider à accompagner leur croissance.
Nous intervenons sur toutes les fonctions supports : finance, RH, juridique, achat, digital, direction industrielle et générale...

Concrètement, en quoi consisteront vos missions ?
- Vous conseillez vos clients PME /ETI et grands groupes, en leur apportant des compétences utiles pour leur projets.
- Vous identifiez les missions de transition, tout en assurant le développement ainsi que la fidélisation de votre réseau de clients.
- Vous êtes responsable de la constitution et du suivi de votre réseau d'entreprises.
- Vous prospectez, auditez et diagnostiquez les besoins, et les projets des entreprises.
- Vous définissez la mission et le profil des Managers de Transition.
- Vous suivez, coachez le déroulement de la mission auprès du candidat et du client.
- Vous travaillez en binôme avec un expert en recrutement pour choisir le bon Manager de transition.
Notre différence :
Trouver en un temps record des profils expérimentés grâce à un véritable travail d'équipe au quotidien.

De formation supérieure Bac +5, type ESC ou équivalent universitaire, vous disposez d'une expérience en vente conseil en B to B d'au moins 5 ans.
Vous êtes capable de cerner et évaluer des projets dans les entreprises ?
Vous aimez la vente conseil et la négociation de haut niveau ?
Le travail en équipe vous porte et vous avez un grand sens du relationnel ?

Robert Half vous offre du soutien et des conseils de nos managers au quotidien des l'integration vous suivrez un véritable programme de formations qui a fait ses preuves et vous aide à être très vite dans le succes.
Vos réussites seront récompensées à leur juste valeur par une rémunération attractive non plafonnée, basée sur vos performances et talents individuels (bonus trimestriel calculé sur vos résultats).

Les possibilités d'évolution sont multiples : en management, géographiques, dans d'autres spécialisations...
N'attendez plus : Devenez Business Developer chez Robert Half ?
Postulez ! A très bientôt, Toute l'équipe Robert Half Management Resources. Vous acceptez nos conditions d'utilisation des données personnelles.
Robert Half, entreprise de recrutement la plus appréciée au monde selon Fortune® (mars 2016) !

Pour plus d'informations sur notre cabinet, vous consultez notre site internet.

Rémunération : 38000 - 42000 €/an.


30 personnes ont répondu à cette offre.


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