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Directeur de Magasin H/F

10 octobre 2017 CDI Châteauroux - 36

Management : 5 à 49 personnes
Référence : EJDM1709/CD

Ethis RH

Ce Groupe de renom, spécialisé dans la distribution spécialisée, étoffe ses équipes et recrute son Directeur de Magasin H/F - 6.000 m², 20 collaborateurs.

Membre du Comité de Direction et en véritable « chef d'orchestre », vous endossez des responsabilités globales de Manager de centre de profits, en suivant des principes d'exemplarité, de proximité et de partage des résultats.
A ce titre, vous pilotez la performance du magasin, par le biais des attributions suivantes :
- Animation commerciale du point de vente, mise en oeuvre des politiques de la Direction générale.
- Management des équipes, développement professionnel et motivation des collaborateurs.
- Gestion et optimisation du compte d'exploitation de votre centre de profit, maîtrise des coûts (stocks, frais, masse salariale, etc.), dans un contexte de concurrence locale accrue et de période tendue du marché.
- Représentation de l'entreprise auprès du personnel, mais aussi de l'extérieur.
- Optimisation de la relation avec les clients, par l'exemplarité du service mais aussi de la tenue du magasin et de la qualité de l'approvisionnement.
- Maintien de la stabilité du climat social.

Rompu(e) aux notions de commerce et de management, vous êtes à même d'appréhender rapidement notre culture produit (végétale et animale), tout en étant garant du respect de la politique de l'enseigne et vecteur d'une stratégie centrée sur l'innovation, la performance et des valeurs humaines fortes.

De formation Bac +4/5 en Commerce, vous devrez vous prévaloir d'une expérience probante de Directeur de Magasin ou d'Adjoint, acquise dans le secteur de la Distribution (GSS/Jardinerie - Végétal/GSB), dont la moitié en position d'encadrement d'équipes importantes, vous permettant de maîtriser les circuits de vente en magasin, et de bien appréhender les problématiques de gestion de centre de profit, merchandising, remodeling tout en développant des compétences commerciales, managériales et juridiques.
Ce poste de « performeur », à facettes multiples, implique une grande disponibilité, ainsi que de travailler le samedi et d'assurer certaines permanences le dimanche.
Davantage qu'un profil, c'est avant tout une personnalité que nous recherchons !
Le profil retenu sera donc attiré par les challenges et séduit par la convivialité d'un groupe dynamique, entreprenant et efficace, favorisant un management de proximité et l'accessibilité de ses dirigeants.

Rémunération : Non précisé.


15 personnes ont répondu à cette offre.


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