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Responsable Ressources Humaines H/F

20 mars 2018 CDI Mulhouse - 68

Management : 1 à 4 personnes
Référence : FRRHUFE226841Z-24379254

STEF est le spécialiste européen de la logistique du froid pour tous les produits agroalimentaires et thermosensibles. Présent dans 7 pays européens (Belgique, Espagne, France, Italie, Pays-Bas, Portugal, Suisse), notre mission est de créer un lien sécurisé entre l'industriel et les points de vente.

Le groupe exerce et conjugue tous les métiers du transport, de la logistique et des systèmes d'information pour tous les flux sous température contrôlée (-25°C / +18°C). 15 590 collaborateurs et des moyens techniques spécifiques : 219 plates-formes ou entrepôts et plus de 4 000 ensembles routiers dont la moitié est détenue en propre. STEF a réalisé en 2016 un chiffre d'affaires de 2. 826 M€.

Description du poste :
Nous recherchons pour notre site à Mulhouse (env. 100 salariés), un Responsable Ressources Humaines H/F.

Rattaché(e) au Directeur de Filiale et assisté(e) d'une Assistante RH, vous êtes membre du Comité de Direction et travaillez en liaison fonctionnelle avec la Directeur des Ressources Humaines Régionale et son équipe.

Vous :
- Participez avec le Directeur à la gestion des relations sociales (réunions avec les IRP, NAO...).
- Assurez l'administration du personnel en garantissant le respect des obligations légales et sociales (vous participez à la gestion de la paie, vous assurez la gestion des contrats de travail...).
- Participez à l'élaboration du budget annuel et au suivi de la masse salariale.
- Contribuez au développement des compétences en pilotant les activités de recrutement, GPEC, plan de formation des salariés dans un souci d'accompagnement du projet du site et de professionnalisation permanente des équipes.
- Êtes un des acteurs du déploiement de la politique Santé et Sécurité au Travail.
- Assurez l'optimisation du fonctionnement de votre service (management d'une assistante).

- De formation supérieure en management des Ressources Humaines ou Juridique, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un périmètre généraliste de la fonction.
- La connaissance de l'environnement transport, industriel ou du service est un plus.
- Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, présent(e) et proche des réalités du terrain, vous accompagnez les managers et leurs équipes sur les sujets RH.

Rigueur et gestion des priorités, prise d'initiatives et autonomie vous permettront de réussir dans ce poste opérationnel.

Rémunération : A définir.


23 personnes ont répondu à cette offre.


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