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Responsable de Département Adjoint Produits Editoriaux H/F

23 mars 2018 CDI Grenoble - 38

Management : 5 à 19 personnes
Référence : F/GVH/CA-3082-24510594

Leader sur l'ensemble de ses marchés, la Fnac est la référence en France des produits éditoriaux et techniques. Expertise de ses vendeurs, indépendance à l'égard de ses fournisseurs et engagement en faveur de la diffusion de toutes les cultures, la Fnac noue, depuis 1954, un lien particulier avec ses clients.

Avec son concept unique et son histoire singulière, les magasins FNAC sont bien plus que des lieux de vente ! Venez le découvrir par vous-même !

Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable Département Produits Editoriaux, vous l'assistez dans l'organisation, le management et le développement des départements Librairie, Disques/DVD/Vidéo et Gaming du magasin FNAC Grenoble Victor Hugo.

Mission :
Vous animez au quotidien votre équipe et lui apportez votre expérience globale de la vente,
- Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins, disponibles en magasin et sur Fnac.com.
- Vous aidez votre responsable dans la construction du budget du département.
- Participez à la définition de la stratégie du département et vous en assurez le déploiement.
- Force de propositions et d'amélioration sur les procédures du département, vous veillez à leurs bonnes applications.
- Vous définissez, mettez en oeuvre après validation, et contrôlez, les plans d'actions du département.
- Vous fédérez l'équipe en créant une information utile au bon fonctionnement du département (produits, opérations.
- Vous participez au recrutement, à la formation et au développement des membres de l'équipe.

Profil :
De formation type Bac +3/4 commerce, vous justifiez d'une expérience réussie, dans l'animation d'équipe idéalement dans le secteur de la distribution spécialisée.

Orienté business, c'est votre capacité managériale, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe dans un environnement vivant, qui feront la différence !

Vous êtes reconnu pour votre sens du commerce, vous savez prendre des initiatives et motiver votre équipe de vente.

Poste à pourvoir en CDI à temps plein, début septembre, statut cadre.

Les possibilités d'évolution via la mobilité interne sont réelles et privilégiées

Rémunération : A définir.


17 personnes ont répondu à cette offre.


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