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Responsable Ressources Humaines H/F

20 avril 2018 CDI Lyon - 69

Management : Non renseigné
Référence : 2017-503_1524149968

La MNT, est la 1ère mutuelle de la fonction publique territoriale, qui protège plus de 1, 1 million de personnes en santé comme en prévoyance.
Nous militons pour une protection sociale responsable, au plus près des besoins des agents des services publics locaux. Les valeurs du mutualisme et du service public sont les pierres angulaires de notre action :
- Solidarité : nous permettons un accès de tous à la santé.
- Organisation démocratique : chaque adhérent peut intervenir directement dans les délibérations de la mutuelle.
- Non-lucrativité : la MNT est une société de personnes sans actionnaires à rémunérer, tous les excédents sont réinvestis ou redistribués.
- Responsabilité : nous proposons des solutions garantissant l'équilibre à long terme du système de protection sociale.
Nous sommes présents partout en France métropolitaine et dans les DROM avec 94 agences pour être toujours plus proche des agents des services publics locaux, et 1 630 élus par les adhérents pour les représenter bénévolement au sein de 84 sections locales.
Vous avez l'envie de rejoindre une équipe Développement RH ouverte et dynamique,
Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une entreprise en mouvement.
Alors, n'hésitez pas, venez partager l'aventure MNT !
Rattaché(e) à la Responsable du Développement RH, vous aurez pour principales missions de :
- Accompagner la mise en oeuvre des opérations RH, au plan local, dans le but de fournir un soutien RH au plus près des besoins des opérationnels.
- Assurer en proximité un rôle de conseil et d'accompagnement RH auprès des managers et des collaborateurs.
- Garantir un rôle d'alerte et de relai, en lien avec le Département des relations sociales.
- Coordonner avec les autres services de la Directeur des Ressources Humaines, la réalisation des contrats de travail et avenants, la gestion de la paie et le suivi administratif dans le but de faciliter la vie du salarié.
- Mener et/ou contribuer à la mise en place de projets RH, à leur communication et à leur déclinaison opérationnelle dans le but de favoriser l'alignement permanent de l'action de la Directeur des Ressources Humaines avec les besoins et la stratégie de l'entreprise.

Nous recherchons pour ce poste un ou une candidat(e) de formation Bac +5 en Ressources Humaines, ayant une expérience réussie d'au moins 8 ans en tant que Responsable Ressources Humaines opérationnel(le) dans un contexte multi -sites.
Mobile, vous avez l'habitude de vous déplacer régulièrement en région. Zone géographique à couvrir : Rhône Alpes Auvergne Paca et Bourges.
Votre connaissance confirmée en GRH opérationnelle vous permet de vous adapter et d'agir, en intelligence de situation.
Vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe vous permettent de nouer une réelle proximité et des liens de confiance avec les managers, leurs équipes, et la communauté RH.
Si vous vous vous reconnaissez, n'hésitez pas, postulez !
Poste en CDI - A pourvoir rapidement

Rémunération : 50000EUR - 55000EUR an


63 personnes ont répondu à cette offre.


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