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Responsable Sécurité Opérationnelle H/F

09 mai 2018 CDI Cognac - 16

Management : 20 à 49 personnes
Référence : SECU

Dans le cadre d'un remplacement, la Direction Qualité Sécurité Environnement souhaite recruter un(e) Responsable Sécurité Opérationnelle H/F dont les missions seront les suivantes :

1)Assurer la sûreté, la sécurité des biens et des personnes :
- Mettre en oeuvre et contrôler les procédures de prévention des risques majeurs (incendie, explosion, risques de pollution).
- Proposer des mesures de prévention pertinentes à mettre en oeuvre en fonction des besoins de l'entreprise dans le respect des questions juridiques et environnementales.
- Être en contact direct avec les compagnies d'assurance.
- Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des équipements et des installations de protection dédiés à ces risques majeurs en organisant des contrôles réguliers et des audits.
- Définir les procédures spécifiques relatives à la surveillance des actifs de la Maison Hennessy.
- Proposer des investissements pertinents pour assurer la protection des sites.
- Elaborer et superviser la mise en oeuvre du plan de formation pour le personnel Hennessy.

2)Assurer la prévention des risques majeurs
- Participer à l'établissement des documents requis par le BNIC et les autorités compétentes.
- Assurer la veille technologique sur les questions relatives au transport de matières dangereuses.

3)Être le garant de la surveillance des travaux effectués par des sous-traitants
- Surveiller et assurer la mise en oeuvre efficace du plan de prévention selon le type de travaux effectués et son niveau de risque.
- Effectuer des visites et des audits de sites où les travaux sont exploités pour vérifier la conformité avec le plan de prévention.

4)Management d'équipe
- Encadrement de deux chefs d'équipe avec 14 pompiers et 8 gardiens de loge.
- Assurer l'adéquation des exigences de sécurité avec les ressources.
- Assurer une forte motivation et la formation de son équipe.

5)Participer activement à la vitalité de la démarche sécurité au sein de la Maison en entraînant son personnel dans celle-ci.

De formation supérieure de type école d'ingénieur ou équivalent, vous justifiez de 10 ans d'expérience professionnelle en industrie.
Expérience en management impérative.
Leadership / rigueur / capacité à communiquer, à fédérer / intégrité / confidentialité

Rémunération : Non précisé.


12 personnes ont répondu à cette offre.


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